Inter-Générations - Travail - Technologies

Vous êtes certainement déjà au courant et vous ne vous êtes pas encore inscrit. Il est grand temps de le faire car le nombre de places est limité et vous ne nous avez pas encore demandé de préparer votre badge. Pour cela, il faut vous inscrire en ligne.

Vous vous demandez si cela vaut vraiment la peine de faire le déplacement à Bruxelles. Ce n’est pas la bonne question car le déplacement est rapide et vous rencontrerez sur place des personnes compétentes et passionnées qui ont envie de travailler avec vous pour que le taux d’emploi des seniors s’améliore dans la plupart des pays européens. Les champions européens que sont la Suède et le Danemark seront présents et cela vous permettra de discuter avec eux et de comprendre que leurs résultats est le fruit de démarches profondes, de longue haleine qui impliquent un changement de société et de comportements. Cela touche tout le monde : le politique, les institutions, les entreprises et tous les citoyens. La situation démographique de l’Europe est telle, que nous ne pouvons pas croiser les bras et attendre la retraite sans nous poser de questions et nous sentir très directement concerné par la situation. Nous devons aussi réfléchir à celle de nos enfants. Le très bon taux de natalité en France, incité par une politique familiale adaptée, n’est pas suffisant pour ignorer les bousculements fondamentaux du monde du travail.

Dans le projet eSangathan, nous avons essayé de voir quel pouvait être l’apport des technologies de travail collaboratif dans le maintien ou le retour des seniors sur le marché du travail. Nous avons également été soucieux de savoir si ces technologies étaient adaptées et pouvaient leur permettre d’atteindre un meilleur équilibre entre leur vie professionnelle et leur vie personnelle. Nous avons des réponses ainsi que des recommandations.

C’est pour cela que nous souhaitons vous rencontrer et dialoguer avec vous !